“权大有小，威在清廉，官无不同，贵在坚持勤谨。”
110月19日，山东建工集团简介党组常委、纪委党支书吕书文，纪委副党支书肖国立、纪委干事赵坤鹏行到五分装修装修公司的禹州建设项目检验“清正廉洁传统艺术操作示范点”。装修装修公司的党组副党支书、纪委党支书李怀生，分装修装修公司的党总支部党支书、副经历贾银建几人列席。
运到内容后，吕书文某行两条路征地赔偿9万多平方米的施工现场边走边查看了安全文明、工程质量、施工进度等方面情况。他们纷纷肯定了项目“廉洁文化示范点”创建氛围浓厚、安全文明施工形象良好、项目花园式管理，令人耳目一新。
“争先创优清廉勤政传统民族文化示范讲解性点，建没风清气正品牌部……”在陆陆续续闭幕的会议通知上，品牌部门经理李明洋用PPT各自从加强我司领导干部、加强管理机制制作清廉勤政管理机制、构筑清廉勤政营造氛围、维持清廉勤政育儿教育、应急处置操作安全隐患、融成工作实际上、渗入餐饮行业调研提纲等几方摆脱品牌部“清廉勤政传统民族文化示范讲解性点”打造与工作操作融成具体现状实施了概诉报告。过后，贾银建对五分我司党风廉洁建没具体现状实施了概诉报告。
听取意见了分平台总结后，吕书文指明，禹州的该工程项目是统一顾客继骨料线、生活区楼、郑州房房产公司的该工程项目后的一举大的该工程项目，切实引领了陕西四建的积极的形象和厂家竟争力。他对进一大步提高效率特色化“廉洁文化示范点”创建工作提出以下要求：一是“廉洁文化示范点”创建工作要聚焦项目盈利能力，围绕降本增效加大监督力度，确保管理的各个环节和流程规范化运行，多渠道开源节流、降本增效，提高项目盈利能力，完成与分公司签订的经济责任指标。二是坚持党建示范点、廉洁文化示范点、精神文明（河北四建）示范点三点联创，以项目为中心，通过打造标杆项目，以点带面，确保企业经济效益的同时，协调好政治效益、社会效益。三是围绕“外树形象、内强素质、凝心聚力、促进发展”十六字方针，把创建融入生产经营贯穿项目建设始终，让创建成为常态，让廉洁成为习惯。四是把握大局、发挥示范点的辐射影响作用，让廉洁文化建设成为河北四建建设的重要组成部分和核心内容，促进企业全面高质量发展。
肖国立对业务部及分工厂提到三种必须：一要最为基层医院共青团员、科级干部们要主动履职尽职尽职，名副其实进行管理系统，按章程业务；二要逐渐完美内控及独立性系统，准备好两边级、同级中间的间接督察；三是作为一名国家股工业企业教公司员工，要做贵诚度、乾净、务实担当的好科级干部们、好教公司员工，重点围绕经济实惠作用干成大器、干坏事、不发生意外。
到最后，李怀生耍求分平台及品牌部每天的作业要加工好“五个关系”：一是处理好形式和内容的关系，通过各种形式的教育让全员养成廉洁从业的习惯；二是处理好迎检和经常的关系，以迎检的状态做好日常创建工作；三是处理好管理和监督的关系，做到上级检查和同级流程监督到位不失位；四是处理好廉政和效益的关系，通过廉政建设切实提高企业效益；五是处理好点和面的关系，通过抓好每个点带动其他项目部的廉洁文化创建工作。
会议通知完后，吕书文为禹州工程支部“廉洁文化示范点”授牌。（五分有限公司）